👇 QUI SOMMES-NOUS ?

ARIAL est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense.

📝 NOS VALEURS ?

Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance.

🎯 NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS

Dans le cadre de nos projets dans le secteur de la Défense, nous recherchons un Chef de Projet (H/F) pour le Département « Bases de Données Ravitaillement ».

Le poste est à pourvoir depuis Satory.

Les missions proposées :

  • Création et mise à jour des bases de données « Ravitaillement » avec utilisation de la norme S2000M,
  • Pilotage de projet (processus, mise en place d’un planning et de jalons, suivi et maintien du projet, accompagnement et support, gestion des risques, mise en place de KPI, …),
  • Suivi de budget et reporting.

🕵️ ‍PROFIL RECHERCHÉ

De formation Ingénieur Généraliste, vous justifiez d’une expérience entre 3 et 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de la Défense.

Vous avez de bonnes compétences en planification et coordination de projets, avec maitrise de la norme S2000M.

Nous recherchons des profils organisés, rigoureux et appréciant le travail en équipe.

🗝️ SALAIRE ET AVANTAGES

  • Entre 38K et 55K/ brut par an en fonction du profil,
  • Contrat CDI,
  • Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
  • Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
  • Paniers repas par mois,
  • RTT,
  • Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
  • Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…).

VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES

Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.

Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

– Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec la chargée de recrutement
– Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec la chargée de recrutement
– Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique

– Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes

Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !
En espérant vous compter parmi nous très prochainement.

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à arial-20556@candidatus.com